Жители Усть-Пристанского района с недоумением встретили информацию о фактическом повышении главного врача центральной районной больницы Алексея Бракоренко, которого не так давно назначили руководителем городской больницы Заринска. По утверждению, в том числе, сотрудников ЦРБ он не только нарушал трудовые права работников коллектива, но и оставил свое ведомство практически в состоянии разрухи.

Как рассказала руководитель местного отделения партии СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ в Усть-Пристанском районе Светлана Хорошилова, на протяжении долгого времени жители района, включая сотрудников ЦРБ, обращались в самые разные инстанции: районную и краевую прокуратуру, к районным депутатам, в Крайздрав и даже к президенту Владимиру Путину – с просьбой решить многочисленные проблемы больницы. Взять, например, затяжной конфликт между главврачом и младшим медицинским персоналом, который обнаружил нарушения в начислении заработной платы, в том числе и по стимулирующим выплатам. Понадобился не один год, чтобы с помощью краевой прокуратуры призвать руководителя медицинского учреждения к ответу.

Или, например, добровольно-принудительная "оптимизация" (а попросту – сокращение ставок персонала), в результате которой сотрудники больницы, по некоторым данным, стали работать вдвое больше за меньшую зарплату. Да и распиаренный руководством больницы ремонт оставляет желать лучшего, ведь жалобы на оснащение помещений и отсутствие элементарных удобств к районным депутатам поступают до сих пор. Вместе с тем за три с небольшим года работы в Усть-Чарышской Пристани семья Бракоренко "приросла" квартирой в Барнауле и дорогим автомобилем.

В качестве последнего "достижения" главврача народная молва называет несправедливое использование финансовых средств больницы в личных целях: якобы на его обучение в Москве было потрачено несколько миллионов рублей, и теперь эти долги висят на медучреждении. "Если крайздрав принял решение об обучении Алексея Бракоренко, пусть край и финансирует, – возмущена Светлана Хорошилова. – Почему должен платить народ? Почему больница должна платить, если в ней настоящий разгром, несмотря на ремонт: кабинеты не доделаны, в помещениях пошли трещины? Зачем в период кризиса выбирать дорогостоящее обучение в Москве, есть возможность пройти его ближе, например в Новосибирске?" А еще, поговаривают, после отъезда Бракоренко из больницы куда-то исчезли снегоуборщик, реанимобиль и "скорая"...

Как депутат и рядовой житель Усть-Пристани, Хорошилова крайне обеспокоена ситуацией, сложившейся в районном здравоохранении. Ведь сегодня, по ее словам, район имеет одни из худших показателей в крае по здоровью граждан (высокая смертность, рост заболеваний и т.д.), на которые повлияли неправильное руководство больницей и нездоровые отношения, сложившиеся в коллективе главного медучреждения района. "Почему высшее руководство переводит не самого компетентного специалиста из зоны бурного конфликта на повышение, несмотря на прямо противоположное мнение о нем жителей района и подчиненных?" – задается вопросом Хорошилова.

А тем временем другие специалисты по нескольку лет не могут получить работу в системе здравоохранения. "Сложности с трудоустройством возникли после того, как я отказался снять свою кандидатуру в конкурсе на должность главы администрации Егорьевского района, на которую был назначен абсолютным большинством депутатов районного Совета по результатам тайного голосования, – рассказал экс-депутат, бывший главврач Егорьевской ЦРБ Сергей Шуленин. – Глава района отказался заключать со мной контракт из-за проживания матери и сестры в Республике Казахстан".

Сколько раз Сергей Шуленин пытался заявлять свою кандидатуру на вакансии руководителя краевых медучреждений, профильные ведомства всегда находили причины ему отказать. В одном из последних случаев Крайздрав предпочел срочно назначить на должность главврача человека, которым за короткий период в статусе и.о. были допущены многочисленные нарушения законодательства, подтвержденные предписаниями и представлениями Гострудинспекции и Роспотребнадзора, не исполнены решения суда.

Как в шутку говорит Шуленин, если не устроится сам, то таким образом хотя бы решит проблему закрытия руководящих вакансий в больницах края. Правда, кем их закрывают, мы уже увидели...