Трудовые отношения барнаульца в одном из местных охранных предприятий закончились конфликтом с работодателем. По словам мужчины, он получал зарплату, которая даже несмотря на повышение, не дотягивала даже до минимального размера оплаты труда. Официально горожанина за время работы не трудоустроили, хотя, как рассказывает заявитель, он поднимал этот вопрос. Мужчина уверен, что получал зарплату в неполном объёме и потребовал от работодателя компенсацию. За помощью в восстановлении справедливости он обратился в Общественную приёмную депутата Госдумы Александра Терентьева.

Как пишет заявитель в обращении, во время испытательного срока его зарплата составляла 55 рублей в час, после его прохождения – 50 рублей в час, а после получения лицензии – 65 рублей в час. На вопросы о повышении заработной платы, работодатель обещал пересмотреть тарифную ставку, но ситуация не менялась. Работать барнаульцу приходилось в антисанитарных условиях – на полу лежал ободранный линолеум, в помещении обитали тараканы, клопы и другие насекомые.

Мужчина обращался к работодателю с просьбой оформить их трудовые отношения официально, но в ответ, как рассказывает заявитель, слышал лишь грубости. Приняв решение уволиться, барнаулец несколько раз подал заявление с просьбой пересчитать его зарплату и довести её до МРОТ в регионе, но они не были зарегистрированы.

Александр Терентьев направил депутатский запрос в Госинспекцию труда в Алтайском крае и Республике Алтай. Инспекция в свою очередь перенаправила обращение в Роспотребнадзор и Отделение Фонда пенсионного и социального страхования России по Алтайскому краю. В результате проведенной работы заявителю выплачено порядка 90 тысяч рублей, а ЧОП объявлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства.